KURUMLAR ARASI GEÇİCİ GÖREVLENDİRME YÖNETMELİĞİNDE HUKUKA AYKIRILIK SORUNU

Abone Ol

Geçici görevlendirme herhangi bir nedenden kaynaklı ( kanuni izin, geçici görev, disiplin cezası uygulaması veya görevden uzaklaştırma, geçici ya da sürekli personel ihtiyacı, OHAL v.b.)idari işleyişin düzeninin...